La Ingeniera Ángela Laguna de la Sociedad Panameña de Ingenieros y Arquitectos (SPIA) junto a el diputado Julio Mendoza explicaron en qué consiste el anteproyecto de Ley N° 266 que establece el escalafón, las nomenclaturas de cargos, ascensos y reconocimientos por los años de servicios; para los profesionales de la ingeniería y arquitectura al servicio del Estado.
21 enero 2020 |
Esta iniciativa que fue prohijada en la Comisión de Trabajo, Salud y Desarrollo Social de la Asamblea Nacional el pasado 15 de enero de 2020, busca moderar la “fuga de talentos” hacia el sector privado, así como promover el crecimiento del profesional y fortalecer las instituciones públicas.
De acuerdo con Mendoza, dicha evaluación para ser beneficiado estará basada en méritos por la experiencia y nivel de educación del profesional iniciando con la licenciatura (con idoneidad de la Junta Técnica de Ingeniería y Arquitectura) y termina con un doctorado o postdoctorado. Otro de los requisitos es: ejercer un cargo en la estructura de personal permanente, eventual, transitorio o contrato con denominación y función de Ingeniero civil, mecánico, electromecánico, de la industria o arquitecto.
“La base es de B/.1,800 y el tope es de B/.4,950, ya que en el sector público, hay ingenieros y arquitectos que le pagan B/.900.00 y tienen hasta 10 años de servicio, mientras que
en el sector privado empiezas ganando B/.1,200 a B/.1,500 dólares”, detalló el proponente de la iniciativa.
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